itnmalangnews.id – Penyelenggaraan job fair pada 7-8 September lalu mendapat apresiasi dari ketua pusat karir Institut Teknologi Nasional (ITN) Malang, Sumanto, S.Pd, M.Si. Menurutnya, penyelenggaraan kali ini merupakan yang tersukses dari yang sebelumnya. Sejauh ini kampus biru sudah menyelenggarakan job fair sebanyak 6 kali. “Dilihat dari jumlah perusahaan dan animo pengunjung, maka job fair yang ke enam ini bisa dibilang yang tersukses,” terangnya saat ditemui di ruang kerjanya.
Menurut Sumanto, kampus biru sendiri memiliki jadwal rutin untuk penyelenggaraan job fair yaitu dua kali setahun, biasanya pada bulan Maret dan September. Atau tepatnya di sesuaikan dengan waktu menjelang wisuda sehingga para lulusan ITN Malang sudah dapat masuk duna kerja. “Kampus yang bagus bukan hanya menyediakan mahasiswanya siap bekerja, tetapi juga memfasilitasi mereka hingga memperoleh kerja, makanya di ITN Malang dibuat pusat karir,” kata dia.
Alumni IKIP Malang (UM Sekarang) itu juga menjelaskan bahwa dalam acara tersebut pengunjung tidak dibatasi. Siapapun boleh ikut dan tidak dikenai biaya sebagaimana himbauan Dinas Ketenagakerjaan. Peserta yang hadir, menurut Sumanto, tidak hanya para lulusan sarjana dan diploma tetapi juga dari lulusan SMA sederajat. “Siapapun boleh berpartisipasi pada job fair itu, ada anak SMA juga, kan perusahaan tidak semuanya butuh sarjana,” tuturnya. (her)
